拓展党建“朋友圈” 延伸一体“合作链”

长三角一体化发展，是党中央、国务院作出的重大战略部署。沪苏浙经济社会发展整体水平高，民营经济发达，社会组织发育成熟，非公领域党建起步早、创新多，理念先进、成效显著，是身边榜样和鲜活教材。

2021年以来，省委组织部、省委非公工委认真贯彻中央及省委部署，实施非公领域党建“双创两提升”工程，大力推进“融入长三角一体化发展，加强与沪苏浙非公经济和社会组织党建工作对接交流”攻坚项目，组织合肥、阜阳、宣城、安庆、省工商联所属商会党委等先行试点、探索路径。

打造“强磁场” 激活“红引擎”

园区是非公企业聚集地区。近年来，我省强化组织领导，夯实工作基础，强化赋能发力，推动园区非公企业党建提质增效。

截至目前，126家开发园区纳入全省平台管理的非公企业34224户、党员89192名，共建立党组织10893个、覆盖非公企业16161户，其中单独组建党组织的企业9464户；成立工会、共青团、妇女组织的非公企业分别有26670户、7393户、14177户，党的组织、党的工作覆盖面持续扩大，党建“组织力”赋能企业“生产力”，有力引领企业高质量发展。

“政治生日”强化党员身份意识

日前，淮北市临涣选煤厂党委组织19个党支部的381名党员集体过“政治生日”，通过为党员颁发政治生日贺卡、集体宣誓等环节，强化党员的身份意识、宗旨意识和责任意识。

本报通讯员 冯树风 石启元 摄

建强“一线指挥部”

园区党工委是抓非公党建的“一线指挥部”。滁州高新区单设党建办，配备4名专职人员，着力配强非公综合党委专门力量。

该区推行“党建+网格”，将园区划分为7个网格，每个网格由1名党工委班子成员、2名业务骨干和若干名党建指导员负责，为园区企业提供全方位包保服务。同时，成立2个党建工作指导站党支部，并推行实体化运作，落实人员轮值、月度例会制度，帮助无党员企业员工解决入党难题。

“智慧党建”增活力

聚焦推进“智慧党建”，淮北高新区积极搭建“智慧平台”，开展“智慧党务”，丰富“智慧课堂”，增强党建工作活力。

把党群组织建在“云上”。将园区59个非公党组织全部纳入智慧党建平台，同步将党建工作指导员纳入平台管理，明确具体责任。依托云端汇集各类智慧党建数据9000余条，通过手机和电脑终端实现网络资源共享和管理。

“益企发展”解难题

围绕“党建引领 益企发展”目标，包河经开区成立商会党委，组建检验检测等产业联盟，通过召开“党建圆桌会”“党建项目公益汇”等活动及时掌握企业发展情况，建立链上企业台账，整理形成“需求清单”和“资源清单”，促进双向精准对接。针对个性问题，坚持“一企一策、逐企把脉”，为园区华人健康等22家企业兑现“一事一议”政策。