近日，芜湖市鸠江经济开发区纪工委组建专项监督组，深入园区重点企业生产一线开展实地调研，面对面倾听企业诉求，详细记录企业在市场拓展、人才招聘等方面的突出问题，建立“问题清单”，明确监督靶向，确保监督精准发力、有的放矢。

针对企业市场拓展受阻、政策信息不对称等问题，纪工委强化全程跟进监督，推动相关职能部门主动上门解读政策、对接资源，量身定制拓展方案，组织企业参与行业展会和商务洽谈，有效拓宽市场渠道。针对人才招聘难、研发力量不足等难题，督促区社会事务部等部门联动发力，依托招聘平台、政务公众号发布岗位信息，举办专场招聘会、搭建校企合作桥梁，精准输送专业人才，切实缓解企业人才困境、增强创新实力。

为确保监督实效、防止问题反弹，纪工委建立“受理—交办—督办—反馈—回访”闭环管理机制，定期开展整改“回头看”，对整改不力部门约谈提醒，推动问题“清零见底”。同时，针对政策知晓度不高等共性问题，督促相关部门完善常态化政策推送与解读机制，以制度长效保障服务提质。

下一步，鸠江开发区纪工委将持续深化“访企入村”专项行动，以监督促落实、以作风优环境，为园区企业健康发展、产业提质增效提供坚强纪律保障。（鸠经开）