一纸调解协议顺利签订，让17名七旬老人悬了四年多的心终于落定。3月25日，舒城县人民法院万佛湖法庭成功调解一起涉17名高龄老人劳务欠薪纠纷，以温情司法化解四年心结，让老人们的辛苦酬劳终获兑付保障。

老人务工遭遇欠薪

2022年前后，苏某承包了安徽某劳务公司某区域的绿化劳务项目，先后雇佣包某、徐某等17名年逾七旬的老人从事绿化养护作业，双方约定日工资80元至90元，苏某口头承诺每年年底结清当年报酬。

老人们本想靠力所能及的劳作补贴家用，却没料到这份辛苦钱被一拖再拖，迟迟未能兑现。经多次催要，2024年3月，苏某为务工班组出具了书面劳务工资欠条，确认欠薪事实，但此后仅陆续支付46000元，剩余150000余元报酬一直拖欠未付。这些被拖欠的工钱里，最多的一位老人被欠20000多元，最少的也有500多元，每一笔都是老人靠体力换来的血汗钱。

眼看工资迟迟要不回，今年3月，17名老人无奈地将苏某诉至法院，要求支付拖欠的全部劳务工资。

法官化解抵触情绪

“我们都七八十岁的人了，干点体力活本就不容易，没想到辛辛苦苦挣的钱还要不回来。”老人们来到法庭求助时，语气里满是恳切与焦急。看着他们年迈的身影，承办法官深感此事关乎老人的切身利益，必须全力妥善化解。

考虑到老人们年事已高，诉讼能力和维权能力都较为薄弱，在案件立案后，法官第一时间启动调解程序，主动联系苏某了解情况。起初苏某态度十分抵触，直言：“我也在想办法凑钱，又不是故意不给，只是现在经济困难，他们要起诉我也没办法。”

面对苏某的抵触情绪，法官没有轻言放弃，而是耐心沟通、法理情并用反复劝导：“法院是解决问题的地方，不是单纯打官司。老人们一把年纪挣的都是血汗钱，拖了四年实在拖不起。大家也体谅你的难处，坐下来商量，总能找到办法。”法官多次拨打苏某的电话，耐心细致地做其思想工作，一步步解开他的心结，最终苏某松口，愿意接受法院调解。

对账确定分期兑付

可新的问题随之而来，老人们年纪大了，对工资账目记忆模糊，双方针对分期付款的方案始终无法达成一致，调解一度陷入僵局。

为了快速厘清账目、化解纠纷，3月25日，承办法官特意组织老人们来到万佛湖法庭。调解现场，承办法官一边耐心安抚老人们的焦虑情绪，逐笔核对每一位老人的应发工资，确认剩余欠款数额；一边持续与苏某沟通，劝说其积极筹措资金，并结合其收入状况与还款能力，提出分期支付方案。

经过法官的耐心调解，双方最终达成一致调解意见，明确苏某于今年端午节、中秋节、春节前足额兑付全部劳务费。

这份承载着理解与信任的调解协议，为这场持续四年之久的欠薪纠纷画上了圆满句号，切实守护了老年人的辛苦钱。