以“六为”促“四强”

打造党建与检察业务融合新标杆

□本报通讯员 董婷婷

版次:4  2025年05月28日

太和县人民检察院第四党支部以“政治建设为引领、制度建设为保障、作风建设为重点、党员教育为核心、创新发展为动力、能力建设为根本”的“六为”工作法,全力推进“政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强”的“四强”党支部建设,成功打造“党旗领航窗口先锋”党建品牌,并获评首批党建“十佳”品牌。2024年以来,支部干警获省级以上表彰11人次,占全院表彰人数半数,成为党建与检察业务深度融合的生动实践。

政治铸魂

筑牢思想根基,凝聚奋进力量

该支部将政治建设摆在首位,构建“理论学习+意识形态+全员覆盖”三维体系。2024年开展集中学习24次、研讨12次,深入学习党的二十大及二十届三中全会精神,融合政治教育、党纪学习教育等“六项教育”,推动理论武装入脑入心。同时,严格落实意识形态工作责任制,通过专题研讨、专家讲座等形式,强化党员网络行为规范,牢牢把握舆论引导主动权。针对退休党员,采取“送学上门+微信推送”模式,实现“两个维护”政治自觉全覆盖。

制度固本

夯实组织基础,锻造过硬堡垒

该支部以制度建设为抓手,压实党建责任链条。支部书记全年主持召开支委会15次,讲授《学习党的历史,增强革命意志》等专题党课5次,推动党建与业务同部署、同落实。严格执行“三会一课”制度,2024年召开组织生活会1次、党员大会4次,通过对照检查、标准化建设,持续提升支部凝聚力战斗力,为“四强”支部创建提供坚强组织保障。

作风塑形

深化纪律教育,坚守廉洁底线

该支部以党纪学习教育为契机,构建“教育+警示+监督”廉政防线。全年开展《中国共产党纪律处分条例》专题学习13次、研讨3次,督促干警严格执行“三个规定”。创新开展“沉浸式”警示教育,通过剖析105个身边典型案例,引导干警自警自省。支部书记履行“一岗双责”,以“身边事”教育“身边人”,推动纪律意识入脑入心,筑牢廉洁从检思想堤坝。

教育强基

培育先锋队伍,激发内生动力

该支部坚持“正向引领+精准培养”双轮驱动,打造高素质党员队伍。2024年开展正面典型学习9次,通过观看《榜样》《永远吹冲锋号》等专题片,引导干警学有标杆。落实“谈心谈话”制度,动态掌握思想动态,及时解决实际问题。严格党员发展程序,全年吸收入党积极分子2人、确定发展对象4人,转接组织关系4人,实现党员队伍结构持续优化。

创新赋能

践行司法为民,打造服务品牌

该支部以创新驱动提升服务质效,构建“线下窗口+线上平台+特色服务”立体服务体系。线下开设律师接待、老弱病残幼优先等“一站式”服务窗口,配备便民设施,2024年受理案件1457件、接待律师阅卷589件次、发放司法救助金31.1万元;线上优化12309检察服务热线,实现“指尖上的检民连心桥”。创新主题党日形式,开展普法宣传、廉政教育等活动12次,设立党员先锋岗,推动党建与乡村振兴、营商环境等业务深度融合,全年服务民营企业9人次,彰显检察担当。

能力提升

聚焦专业建设,赋能高质量发展

该支部以专业化建设为目标,打造“学习型+研究型”检察队伍。支部班子带头参加党建业务培训,提升履职能力;干警聚焦司法实践,围绕人民监督员工作、盗窃罪再犯等开展调研,2024年6篇理论成果在省级以上期刊发表,2篇获省级征文奖,实现理论与实践双提升。

新时代赋予新使命,太和县检察院第四党支部将以“四强”建设为抓手,持续深化“六为”工作法,以高质量党建引领高质效检察履职,为法治太和建设贡献更强检察力量。