本报讯（通讯员 颜良海）近年来，南陵县公安局紧紧围绕各项公安工作，进一步加强执法服务软硬环境建设、执法信息化应用，大力开展执法监督，端正民警执法思想，规范执法行为，强化队伍工作作风建设，深入推进执法规范化建设与发展。

加强办案场所规范化、精细化管理使用。对现有使用的执法办案场所采取精细化、规范化管理使用，开展不定期监督巡查工作，发现问题立即要求整改，消除执法办案场所执法安全隐患。2022年上半年，进入全局执法办案场所的违法犯罪嫌疑人 2511人次，通过严格规范执法办案场所管理与使用，未发生执法安全事故。

深化执法质量考评，借助网上执法办案平台提升质量。法制大队每半月组织人员开展办案单位执法质量考评自查工作，落实案件四级“评查”制，检查案件质量与“单轨制”上传、涉案财物录入和流转工作存在的问题，汇总问题并进行网上通报。评查中发现的问题都及时通报、反馈、整改，有效地提升了执法质量，提高了民警的执法办案水平。此外，利用积分制提升案件质量。2022年上半年，该局执法办案积分制系统中共考评行政案件747起，刑事案件194起，案件考评率100%，对案件质量的好坏纳入积分考核，实行相应的奖惩措施，民警办理案件的积极性大大提高，相应案件质量也有明显提升。

依托执法大数据平台。通过执法监督360系统、案件管理中心使用的执法大数据平台等对执法办案全流程监督、预警。2022年上半年，发现、推送、整改各类执法办案问题同比下降了7成，全局执法质量显著提升。

强化案件审核。法制部门审核案件，将刑事强制措施的使用和行政处罚裁量的标准掌握作为把关的重点，发挥专（兼）职法制员、所、队集体研究意见的作用，严格执行执法过错责任追究，确保案件审核不流于形式，严防滥用强制措施、以罚代刑、降格处罚等情形的发生。此外，对软硬环境进行规范设置，安排专人进行台账登记，规范运行程序，提高刑事案件办案质量，有效杜绝民警违反程序规定办案和冤假错案的发生。

完善制度机制建设。把依法办案、按制度办事当作公安工作的生命线，进一步提高全县公安机关制度化、规范化、精细化管理水平，对历年来的执法相关制度进行梳理、修订，纳入《南陵县公安局工作制度选编》，并发放到民警手中。2022年，制定了《南陵县公安局落实派驻、专职法制员制度工作方案（试行）》《南陵县公安局法制教官管理办法（试行）》，形成了“靠制度管人、靠制度管事、靠制度运转”的良好工作格局。