近年来，广德市积极探索“志愿服务+”模式，以“四季四色·关新暖新”志愿服务项目为统领，整合市委非公工委成员单位的志愿服务力量和党建资源，凝结“组团式”服务，更加精准向新业态新就业群体投放。

谋定后动，暖“新”活动有计划。按照“季季有主题、月月有活动”原则，市委社会工作部列出年度计划和季度主题，开展各种主题会商。围绕新业态新就业群体权益维护、职业发展、技能提升等内容，制定专项服务可行性方案，推动政策和资源下沉。

部门联动，暖“新”活动有力度。市委社会工作部采取“1+1+N”模式，每季度安排1家行业主管部门牵头，以走访座谈、问卷调查等形式，形成服务意向。选取1个乡镇（街道）党群驿站为活动阵地，协调N个社会组织、市委非公工委成员单位的服务项目或党建资源，集中提供“打包式”服务。

灵活机动，暖“新”活动有内涵。该市创新志愿服务“1+1”，即“参考主题+自选主题”。第一个“1”即根据市委社会工作部既定的主题进行活动安排，按照当季活动主题开展系列志愿服务活动；第二个“1”为各非公工委成员单位、属地结合工作实际，按月确定主题，突出工作特色，共推动4家牵头单位会同14家部门属地开展活动。

指导推动，暖“新”活动有保障。市委社会工作部每季度对各牵头单位活动方案进行预审，安排专人指导。同时，将行业党建工作纳入市直单位党建工作目标管理考核。

（钱雨辰）