2023年，中勘资源勘探科技股份有限公司发展稳步，逆势上扬，实现收入4.58亿元、利润3300万元，均创历史新高。

中勘科技是淮海实业集团的子公司。在淮海实业集团，这样的成绩并非孤例。安徽矿机结构件车间全年平均产能达每月2500吨，月产量最高纪录达3054吨，同比提高35.9%，人均效率同比提高17.4%，创历史最好水平。

“作为能源型生产制造企业，要想在竞争日益激烈的新型能源市场中站稳脚跟，必须充分发挥国有企业政治优势。”淮海实业集团党委书记、董事长王振江表示，党建是国有企业高质量发展的有力保障。

以中勘科技为例，去年，该公司党委努力克服各项不利因素，把生产经营难点作为党建工作重点，扎实开展“干成一件实事”专项活动和“居安思危”专项调研，引导党员干部在科学决策、破解难题、深化改革、推动发展中发挥先锋模范作用，以党建“红引擎”激活发展的“新动能”。

抓党建就是抓生产力，抓党建就是抓核心竞争力。淮海实业集团突出政治建设领航， 聚焦“第一议题”和首要任务，在学懂、弄通、做实上下功夫，确保企业发展沿着正确政治方向行稳致远。同时，启动“三重一大”制度落实情况调研，推动程序规范落实，有效发挥集团公司党委把方向、管大局、保落实作用。

为提高核心竞争力，今年以来，淮海实业加快推进国企改革深化提升行动10个方面82项重点改革任务落实，推动布局前瞻性战略性新兴产业、原创性引领性科技攻关，目前已实现“时间过半，任务过半”。

人才是企业发展的支撑。淮海实业一以贯之抓好“选育用”，突出政治标准，注重实干实绩，加强干部人才队伍保障。集团强化业绩考核和年度综合考核结果运用，把工作成效显著的干部用起来，树立以实干论英雄、凭实绩用干部的选人用人导向，为想作为、敢作为、能作为的干部搭建更广阔的施展舞台。

组织党组织书记讲授纪律党课、开展专题宣讲报告会……为筑牢党员干部拒腐防变的思想防线，淮海实业在抓常抓长上下功夫，打造多维度“警示教育课堂”，组织党员干部旁听案件庭审、观看警示教育片等，推动党纪学习教育入脑入心入行。

“我们重点把营销攻坚、内控管理、能力建设、典型选树、作风优化等作为党建工作的发力点，打造符合能源型国企特色的‘融合型’‘效益型’党建品牌。”王振江表示，企业将始终坚持党的领导、加强党的建设，把国企党建优势转化为发展优势，奋力谱写高质量发展新篇章。