激活红引擎 赋能促发展

■ 本报通讯员 彭红玲 本报记者 班 慧

版次:04  2024年01月10日

寒冬阻挡不住生产的热情。在合肥循环工业园晶科能源肥东生产基地的超级工厂,全自动智能流水线高速运转。“去年1月至11月,16GW高效太阳能电池片项目完成产值109.47亿元;8GW高效太阳能组件项目完成产值100.18亿元。”晶科能源肥东基地党支部书记蔡庆兵表示,公司坚持以高质量党建引领高质量发展,业绩连连攀升。

2022年3月,晶科能源党支部成立后,通过设定党员先锋岗、划定党员责任区等方式,组织33名党员“亮身份、亮职责、亮承诺”,推行“党员骨干人才双向培养计划”,并借助党员技术骨干常态化开展技能培训和考核,提升员工技能水平。

无独有偶。在合肥传化信实公路港物流有限公司内,也同样澎湃着党建引领企业发展的强劲动能。作为一家平台型企业,传化现有入驻商户86家,货车司机200余名。“我们成立‘党员突击队’,为商户和货车司机贴心服务、纾困解难。”公司党支部书记、总经理张幸介绍,在高质量党建引领下,去年平台营收额约20亿元。

凝心聚力抓党建,蓄势赋能促发展。近年来,肥东县从强队伍、筑阵地、优服务三点发力,夯实非公党建基础,促进企业党建与业务发展深度融合,推动非公经济高质量发展。

增强发展动能,需建强红色队伍。肥东县倾力打造非公企业党组织书记和非公党建工作指导员两支队伍。全县非公企业中,党组织书记进入决策层或经营管理层的占70%,在关系企业发展的重大决策问题中不断发挥影响力;选派140名党员干部担任第五批非公党建工作指导员,联系指导945家非公企业和社会组织。

在筑牢红色阵地方面,肥东县组建4个实体化党建工作指导站,纳入指导员75名、企业515家,开辟“金牌书记”工作室和“党务红领”工作室,为非公企业发展添砖加瓦,设置125个“歇歇角”,为“三新”人员等提供暖心服务。

凝聚红色力量,优化红色服务。在市级党建惠企清单100条的基础上,肥东县联合29家惠企职能部门,制定县级党建惠企政策清单90条,打好退税减税、财政金融、稳岗就业政策组合拳;设立“党建惠企政策宣传窗口”,为符合条件的非公企业和社会组织提供包括政治激励、财政奖补、人才引进等7类服务107条。