近年来，临泉供电公司将党建与业务工作深度融合，为公司高质量跨越发展提供坚强保障。积极落实提升农村电网电压质量水平工作要求，开展市县公司党支部联建共创活动。以党员为主要成员成立柔性团队，开展“供电质量提升”治理。

该公司坚持问题管理导向，将生产经营管理的薄弱环节和重点难点作为党建工作着力点,针对配电网高质量发展过程中的困难和电网基建工程推进过程中的难点，确定“坚持党建引领，建立配变低电压问题‘四端发力’整改机制”和“树旗帜 筑堡垒，红色引擎助力模块化2.0项目有序推进”两个“党建+”重点项目。

该公司积极发挥党员先锋模范作用，开展流鞍河220千伏变电站标准化转序暨“党建+”项目联创共建活动，推动党建与基建工作双向融合，为建设高品质精品工程提供坚强保障。

该公司建立“党建+”项目过程管控机制，发挥党委领导作用，加强对项目的管控和督导。建立立体化党支部“联建共建”关系，协同解决项目推进过程中的痛点、难点。在“党建+工程”实施中，把为群众解难题、提高用电质量作为工作重点，发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。（于 永 刘中元）