本报讯（通讯员 陈敏奎）4月6日，淮北矿业集团桃园矿举行一季度支部党建工作考核评比，16家党支部在“赛马场”上互晒成绩、互学经验、互挑短板，为党支部标准化建设工作注入新活力。

据介绍，今年以来，该矿党委压紧压实党建工作责任，结合矿井年度任务部署，刷新党建工作“三个清单”，强化党支部书记抓党建意识，通过现场竞赛、互检互诊，用数据说话，以实绩评判，找准存在的短板弱项，对照标准抓整改促提高。

为解决基层组织建设规范化落实不到位、亮点不突出，部分党员干部带头示范作用发挥不好、执行力落实力不强的“病灶”，该矿党委“对症下药”，以定责任、定时限、定措施等“五定表”的形式反馈给后进单位，形成整改清单，对整改清单落实情况进行“回头查”，确保问题整改到位、落实到位，以督导考核闭合管理体系，持续提升党支部标准化建设。