职场与家庭，是大多数都市上班族每天生活的两端，承载着普通人的奋斗梦、幸福梦。近年来，随着城镇化不断深入，城市面临着“成长的烦恼”，上班族的通勤距离和成本也在不断提升。

为此，“十四五”规划明确提出，加快建立多主体供给、多渠道保障、租购并举的住房制度，让全体人民住有所居、职住平衡。深圳、成都、北京、上海、合肥等众多城市均发布了相关政策，推进“职住平衡”。

“职住平衡”理念的提出和相关政策的落地，彰显出城市治理的智慧以及对百姓民生的关怀。

“发展的问题要靠发展来解决”，城市化带来了产业和人口的快速集聚，也由此引发了一系列矛盾，迫切需要更加科学、精准、高效的治理手段，让城市在自我革新中完成由“增量扩容”到“存量更新”的过渡，由“外延式发展”到“内涵式发展”的转变。

城市，让生活更美好。城市之魅力，在于“城”与“人”的和谐共生。二者的“双向奔赴”，既是人对于城市的造就，也是城市对人的滋养。围绕衣食住行等生活的方方面面，城市带给人的“滋养”不仅在于“职住平衡”，还有推窗可见绿、上学两步到、健身有场地、就医更便捷……给社会大众提供高质量的人居环境、高品质的公共服务，就是城市治理、城市更新、城市发展的根本意义。

城市治理，必须坚持以人民为中心的发展思想，不断满足人民对美好生活的向往。要瞄准群众的急难愁盼，补齐政策和服务的“短板”，下足“绣花”功夫，创新治理模式，整合各类资源，全面系统推进，在精治、善治中，促进城市健康、可持续发展，托起广大人民群众“稳稳的幸福”。