“树廉洁之心，行廉洁之事，做廉洁之人”“诚实是做人的行为支撑，廉洁是从业的行为准则”“树行业正气，守职业道德”……7月24日，记者走进位于桐城市的安徽微威胶件集团有限公司，走廊、会议室、车间等处布置的廉政宣传栏、展示牌、警示语等格外引人注目，浓郁的廉洁文化气息扑面而来。

“我们将廉洁诚信贯穿企业生产经营管理过程，会上常说廉、随处可看廉、心中常思廉，时刻提醒员工树牢廉洁从业精神，让廉洁理念深深植根于管理层和员工心中，以清廉软实力提升企业发展竞争力。”该公司董事长李斌商表示。去年，企业实现销售收入1.1亿元，同比增长11.3%。

近年来，桐城市各级纪检监察机关充分发挥职能作用，通过践行清廉理念、突出清廉教育、丰富清廉活动等形式，引导企业在生产、经营、管理等各个领域和环节融入“清廉因子”。针对容易滋生贪腐行为的重点岗位、重点环节，该市纪检监察机关主动指导廉政风险摸排防控，排查廉洁风险点，梳理权力风险清单，协助建立健全企业权力监督约束制度。

桐城市各级纪检监察机关还送“廉”上门，走进辖区重点企业开展廉政宣讲，通过召开专题座谈会、讲廉政党课、赠送廉政书籍、签订廉政承诺书等方式，将廉洁文化送入企业。同时，依托市预防职务犯罪警示教育、“六尺巷”廉政教育基地，组织文投公司、城投公司等国有企业党员干部接受教育，筑牢廉洁从业思想防线。今年上半年共组织企业人员12批460余人次开展党性教育、警示教育和红色教育。

“感谢纪委和镇领导，一个月就帮我们解决了人才短缺难题。”最近，安徽中森生物技术有限公司总经理张植苗拿着已签订的4个人才招聘合同开心地说。

为推动构建“亲”“清”型政商关系，帮助企业营造更清廉的外部环境，桐城市纪委监委优化设置100个市级营商环境监测点，健全完善市纪委监委班子成员常态化包保联系和走访工作机制。安徽中森生物技术有限公司是该市营商环境监测点之一，公司效益虽然连年增长，但缺乏科创型人才成为制约创新发展一大瓶颈。市、镇两级纪委在了解情况后，协调镇政府及相关部门为企业成功招聘4名紧缺专业人才。

桐城市纪委监委还深化“一改两为”监督执纪专项行动，聚焦干部作风，紧盯项目建设、政务服务质量提升、企业发展环境优化中的短板和问题，精准监督，严肃查处服务企业中存在的“六不”行为，健全创优营商环境机制，帮助企业纾困增效。今年以来，该市纪委监委牵头开展专题调研9次，推动解决涉企问题4个。

“下一步，全市纪检监察机关将持续通过制度规范、文化浸润、强化监督等方式，着力打造高效、清廉企业，用清廉力量助推企业健康发展、高质量发展。”桐城市纪委副书记、监委副主任金小剑表示。