思路决定出路，眼界决定格局。我省各市选派干部赴沪苏浙有关单位和企业挂职（跟班）学习，是抢抓长三角一体化发展、长江经济带建设等重大机遇，在服务和融入国家战略上展现更大作为的迫切需要，是拉高标杆、奋勇争先，缩短与先进地区差距，加快建设现代化美好安徽的迫切需要，是提升干部队伍素质，更好改进工作作风、为民办实事、为企优环境的迫切需要。

领导干部的理念、思路、作风、能力，对一个地方和单位的发展起着至关重要的作用。赴上海挂职（跟班）学习，我省干部普遍感到“谋事干事的‘话语体系’不一样”“比我们优秀的人比我们更努力”，这也再次印证了“成事之要、关键在人”。

我省仍是一个发展中省份，发展不平衡不充分是最大省情。对于赴沪苏浙学习的干部来说，要带着一份“慢进是退、不进更是退”的紧迫感和危机感上门求学，学“活”的思维、“实”的作风、“干”的方法，详细了解先进地区如何解放思想、敢闯敢试、大胆创新，如何用心用情、精准高效地服务群众、服务企业，如何开短会、抓落实、见真招，如何综合施策让城市更美好，等等。工作学习之余，要注重将所见所闻所感记录总结，结合派出地市、派出单位的工作实际，把自己摆进去找差距寻方向，争取在有限的学习期间取得最大收获。

向强者学习更要努力成为强者。在学与思、谋与干中，赴沪苏浙学习的干部要放宽视野、放大格局，把“争”的参照物定得更高些，把“进”的目标定得更远些，自觉把工作放到全国一流的坐标系中去衡量，拉高标杆、真抓实干、跨越赶超，让标兵越来越近、追兵越来越远！