本报讯（记者 何雪峰）为了充实基层全科医生队伍，持续提升“基层首诊”医疗服务能力，萧县为农村订单定向免费医学生开辟入学、入编、入职“绿色通道”，日前，该县被录取的第五批农村订单定向免费医学生签订了定向就业协议书。

近年来，萧县健全全科医生培养制度，改革薪酬方式，拓展职业发展前景，不断扩大全科医生队伍。重点采用转岗培训、规范化培训、岗位培训、提升学历等多种方式培养合格的全科医生。截至目前，萧县注册全科医生总数572人，达到每万名常住人口5.4名全科医生。

该县充分调动基层医疗卫生机构全科医生的积极性，合理核定乡镇卫生院绩效工资总量，提升基层医疗卫生机构全科医生工资水平。乡镇卫生院聘用经住院医师规范化培训合格的全科医生,可根据实际在核定绩效总量时给予倾斜，高校毕业到乡镇卫生院、村卫生室工作的全科医生,可按规定提前转正定级,转正定级时薪级工资高定2级。

该县明确规定本科及以上学历毕业、经全科专业住院医师规范化培训合格并到基层医疗卫生机构工作的，可直接参加中级职称考试，考试通过的直接聘任中级职称。在评先评优和荣誉表彰方面，按照文件规定向全科医生倾斜。